小度寫例文[工人先鋒號先進事跡流水線上燦爛人生]工人個人先進事跡模板
時間：2020-10-21 07:46:42 來源：勤學考試網 本文已影響 人 
[工人先鋒號先進事跡流水線上的燦爛人生]工人個人先進事跡
流水線上的燦爛人生
————新疆第一窖古城酒業包裝車間“工人先鋒號”匯報材料
新疆第一窖古城酒業有限公司具有600年的釀造歷史，深厚的文化底蘊。2011年從“新疆名牌”一躍而成為“中國馳名商標”，使得“中華老字號”的精神在600年里延伸，“新疆第一窖”在這里崛起，使“新疆最具成長三十強”成長到“新疆百強企業”。這一切的一切充分的展示了新疆第一窖古城酒業具有著旺盛的生命力和鍥而不舍的創業精神。
古城酒業之所以成功，不只因為文化歷史的烘托，更有著一支百折不撓、英勇善戰、精益求精的優秀團隊。其中，屬下的包裝車間是新疆第一窖古城酒業一支年輕的生力軍，在公司經營中發揮了極其重要的作用。在車間主任馮小玲的帶領下始終堅持以一流工作、一流業績為根本任務，以發揮工人先鋒模范榜樣激勵作用和爭創優秀項目部為主要途徑，積極開展創建“工人先鋒崗”活動。加強自身建設，努力提高綜合素質，展現了新時期包裝工的精神風貌，為促進經濟發展和構建社會主義和諧社會充分發揮了生力軍的作用。
一、以創建“工人先鋒號”為契機打造現代企業員工新形象
新疆第一窖古城酒業有限公司所屬的包裝車間是一個擁有85名員工、五個民族的集體。在這個維、哈、回、蒙、漢的民族大家庭里，他們中有縣、州級的“崗位能手”、“優秀團員”、“三〃八紅旗手”、“五〃一獎章”獲得者。其中車間主任馮曉玲曾榮獲得自治區優秀共產黨員榮譽稱號。
為引導員工立足本職、愛崗敬業，刻苦學習、忘我工作，不斷進取、甘于奉獻的載體為目標。包裝車間作為古城酒業爭創“工人先鋒號”的創建單位，始終以創建服務性企業入手來提高員工隊伍素質，充分發揮車間員工的積極性、主動性和創造性，始終堅持以服務為主、以真誠為本、以奉獻為榮大力開展爭創“工人先鋒號”活動，努力塑造一流的公司形象、鑄造一流的公司品牌、創造一流的經營業績、打造一流的員工隊伍，激勵車間全體員工在各自的工作崗位，履行職責，實現價值。
與此同時，公司以把勞動權益保障建立在首位，建立健全職工代表大會制度及工會為維護職工的合法權益搭建了有力的平臺。
二、加強員工崗位技能，提高產品質量尺度，再創生產新佳績
產品質量是包裝車間生產的前提，為此包裝車間把《成品酒包裝操作和質量
檢驗規則》的推進工作作為每個包裝工上崗的必修課。學規程就是為了規范包裝工序的每個細節，讓車間生產線人人做到；不減少工序標準，不降低工序標準。做到精益求精，做到精致化，做到企業在我心中，質量在我手中的思想意識。通過學習加強，質量反饋比往年減少了80%，客戶投訴為0。
為進一步激發員工們學崗位技能，比技術的熱情，將工作能力落到實處。與
此同時，包裝車間以大力開展“崗位練兵、技術比武”活動貫穿全年生產工作，在活動中涌現了一批表現突出的崗位技術能手。通過在生產實踐中的學習與鍛煉，包裝工們積累了豐富的經驗，練就了一手過硬的技術本領。
崗位能手付鳳芝，憑借自己的實力在包裝車間崗位技能中出類拔萃。每次貼
標總是看到她敏捷的身手如風掠過讓人迎接不暇；每次扣盒總是看到她快如疾風手指讓人眼花繚亂；每次檢驗總是看到她炯炯的眼神如火眼金睛，將一個個不合格品挑出。
崗位能手邱麗是包裝車間一名年輕的生產線小組長，外表給人一種含蓄、
沉靜，然而在包裝操作技能上卻是頂尖一流，一個頂倆。如果是兩個人貼大標，她一個人貼小標也能應付自如。如果生產線上哪個環節出現了堵塞，只要換她上去保證是暢通無阻。麻利的動作，嫻熟的崗位技能，準確無誤的操作贏得了大家的敬佩。在生產線上還有諸如此類的崗位能手以她們超群的崗位技能在生產線上發揮著重要的作用。
正是因為有了如此優秀的團隊，包裝車間又一次完成了公司下達的生產任務，
在大干一百天的活動中，僅十二月就完成了全年生產任務的18%，并打破了歷年來單月生產的歷史記錄。年生產量以每年30%的幅度遞增。人均工資與去年同期相比增加 5000 元，實現了一年一個新臺階的良好發展勢頭。
三、吃苦耐勞、甘于奉獻，彰顯包裝工創業精神
企業給員工于機會，員工還企業以忠誠。包裝工們深深的感受到沒有企業的
發展就沒有今天富裕的生活。每到生產旺季來臨之時，就是古城酒業大干一百天的時候。對于包裝工來說就是意味著連續作戰一百天，這一百天也許只能休息三天，那三天你搞家務也好，逛商場也好僅僅是每一個月中僅有的一天。為此，每年的生產旺季到來之際，包裝工們就做好了應戰準備工作。每天早上早早起床做了早飯在準備午飯，然后八點出門上班，中午回家急匆匆的一個半小時做飯、吃飯，三點半又出現在生產線上。
說真的，只要是包裝車間上班的人，就是機器上上緊的發條，除了工作就是
工作。孩子開家長會？沒空！給孩子輔導作業？沒時間！包裝工每天下班時孩子都到了睡覺的時間，那有空過問孩子的學習呢？想到對家人的虧欠包裝工們總感到很內疚。還好，欣慰的是家人一般都能理解他們。
車間的李漢斌和張艷娥夫婦，前幾年在平房住的時候孩子才六、七歲，遇到
大禮拜他倆加班時孩子一個人待在家里，除了中午吃飯能看見爸爸媽媽，自己一個人一待就是一整天。才幾歲的孩子自己要生火取暖，讓人怎么不心疼。
二班小組長付鳳芝孩子生病，剛巧丈夫出差在外，付鳳芝利用中午休息時間
把孩子送到診所看他打上點滴后把孩子交待給護士轉身又去上班，仍憑孩子在身后喊著媽媽。冬季是感冒發病率最多的季節。車間好多員工也感冒了，可是他們硬是客服
困難堅持來上班，因為他們知道生產流水線上一個蘿卜一個坑，少一人就會影響到當天的生產。為此他們喝點藥就來上班，一直堅持著，堅持著，實在不行到晚上下班后到診所敲開門，打個點滴緩解一下，第二天還能看到他們在生產線上忙碌的身影。
那個女人不愛美？那個女人不喜歡穿上美麗的衣服展示？包裝車間大部分
都是女工，每每春節來臨之際都沒有時間去給家人和自己買套新衣服。即便是買來了也是在衣柜里放著沒有機會穿上炫耀。工作太繁忙，沒有時間訪親走友、上街逛超市，沒有時間去喝茶、去KTV、去參加聚會。惹得親朋好友們都說他們變了，變得只會掙錢不會花錢，變得只會走古城酒業的路，認不得親戚朋友的門。他們那里會理解，他們不但掙錢為生活，還要為企業的發展著想。企業是他們的衣食父母，是他們生存的保障。眼下正是銷售、生產旺季，如果不抓住這個時機企業怎么能夠持續長久的發展？如果人人都請假，人人都抱有這種心態，也許過不了多久，誰也不用上班了，因為錯過了企業發展的時機。
企業的發展、離不開員工們的團結協作，離不開包裝工們頑強拼搏的工作精
神，為了滿足市場需求，他們披星戴月，加班加點，甘于奉獻，在創業的路上留下了一篇篇感人的事跡。
四、送溫暖、獻愛心、增進民族團結，增強團隊凝聚力
包裝工對工作兢兢業業，對生活無怨無悔，對弱者關懷備至。雖然有些員工
工生活窘迫，但是在每次的社會公益或公司捐款救助活動中他們從不落后。而車
間對生產線上的每位員工更像是家人一樣關懷備至，溫暖貼心。
貼防偽是包裝流水線一件最輕松的工序，之前是每個人都可以輪流貼上兩天，
借此輕松一下疲憊的身體。哈族女工古麗夏依懷孕兩個月了，為了照顧她車間安排讓她專門去貼防偽，一直到懷孕八個月上才回家休息。班組成員對她一個人“霸占”好事從無怨言，反而對她更加關心、體貼。
吐爾遜〃古麗是從亞麻廠下崗的工人，因為年紀比較大找了幾家單位也沒有
應聘上，無奈之下來直接來到包裝車間找到車間主任馮小玲述說了自己的情況。當馮主任了
解到她是一位下崗工人，且家庭經濟困難，丈夫殘疾，還有兩個上學的孩子，于是在人員滿額的情況下讓她進入車間工作。并考慮到她的年齡問題，安排她去蓋合格證的印章，這樣一來吐爾遜〃古麗既能掙錢養家，身體上也不會吃力。為此，吐爾遜〃古麗一直懷著一顆感恩的心，努力工作，回報企業。閑暇之余，她將炸好的撒子，燒好的馕拿到車間與大家共享。與此同時，大家在分享美食的同時對她貧困的家庭經濟上也給予了一定的的幫助。
回族女工韓忠娥因患類風濕病養在家，丈夫下崗，還有兩個上學的女兒，家
境很不好。車間出面聯系讓其夫到生產供應部拉瓶子解決了他的就業難題，并將其長女韓楊帆作為車間“一對一”的扶貧對象。今年春節之前，全體車間班組長及其后勤人員為為進廠還不到一個月的哈薩克族青年葉力夏提捐助了1080元，讓他在寒冷的冬天度過了生活危機，從而使他剛剛踏入古城酒業就享受到了大家庭的溫暖，純樸善良的車間女工王玉梅和丈夫兩人撫育著年幼的兒女、贍養著公婆，還出錢供養著上大學的小姑子，她賢淑的品德得到了眾人的好評。
在包裝車間這個充滿溫情的民族大家庭里諸如此類的事跡太多太多，這些團
結之聲，民族之愛，道德之風，弘揚了車間女工們在奉獻社會的時代風尚中使“工人先鋒號”的創建活動做的更為完善。
五、用知識提升員工整體素質，推動員工隊伍的整體發展
知識是推動生產力發展的前提，也是提升生產線員工業務水平和綜合素質的
一個平臺。通過不斷對員工們進行思想教育，使員工牢固樹立主人翁意識，樹立自強、自立的信心。使其更深入投入到工作中取，實現自己的人生價值。
近年來公司每年用于員工學習、培訓的經費都在30萬元左右。內配外訓三
十多次。每年的優秀員工公司除了進行表彰之外，還能到關內外各大名優企業參觀、學習、旅游，使他們開闊了視野、增長了見識、積累了經驗。
為提升員工不斷增長的知識所求，公司還為車間員工報考了自治區新疆廣播電視技術學校，使學識淺顯的員工們有了一次提升知識的機會。與此同時，公司又派車間女工劉穎娟作為班組長的一個代表參加了自治區“優秀班組長”培訓，培訓完畢，劉穎娟對學習的內容與全體員工進行了分享，使大家認識到怎樣才能創建一個“優秀班組”，樹立“工人先鋒模范崗”而努力工作，努力奮斗。
為加強車間的創造性和完善學習型企業的必要性?！坝梦幕廴诵?，用宣
傳作為動力?！避囬g馮小玲帶領全體員工創辦了《包裝車間簡報》，使車間員工們不但在工作中發揮靈巧的雙手和智慧的大腦，在空暇時間也發揮自己的聰明才智，積極撰稿。使員工們在簡報中以專題系列形式讓員工們寫出自己的看法和見解，使大家積極參與簡報的創辦與快樂之中。截至目前已經創辦了近三十期?！逗唸蟆返膭撧k不但為身在一線的員工們搭建了一個施展才能的平臺，也為公司各部門的交流創造了良好的條件，同時也為公司的宣傳工作做出了一定的貢獻。
通過一系列的學習、培訓，員工們的文化知識和業務水平有了一個很大的提
高，不但提升了員工們的整體素質，同時也有力的促進了企業團隊的發展。
六、創辦形式多樣的活動，推進“工人先鋒號”創建
近幾年來，包裝車間作為基層部門，積極開展了豐富多彩的業余活動，包裝
車間曾代表公司成功的主辦了“三〃八國際婦女勞動節”慶祝、表彰大會，邀請公司領導及全體婦女同志參加并獲得圓滿成功。
在第101個“三〃八”國際勞動婦女節來臨之際，公司特舉辦了“慶三八、
促和諧、樹榜樣、謀發展”活動，活動中評選出了“三八紅旗手”、“好媳婦”、“好母親、“崗位能手” 并頒發了榮譽證書和獎金。此次，受到表彰的婦女優秀典型所表現的高尚精神境界和超越自我的人生追求，充分展示了女職工嶄新的時代風貌，是對自尊、自信、自立、自強“的人生演繹。在慶“五〃一”“五〃四”的活動中，包裝車間與釀酒、制曲、鍋爐車
間參加“古城酒歌大家唱”活動，獲得三等獎。在古城酒歌大家唱的活動中使員工對自己的古城酒歌有了更進一步的了解，唱出了員工對“古城”的熱愛，對“古城”由衷的贊美之情。包裝車間每年都舉辦像這樣豐富多彩的文體活動，這些有益員工們身心健康
活動的開展，增加了集體凝聚力，增強了車間員工的集體主義觀念和集體榮譽感。去年五一，由包裝車間女工組成的拔河隊在奇臺縣運動會中取得了全縣女子冠軍的成績。而在社區各單位趣味競賽活動中包裝女工們在賽場上盡顯風姿，以團體
二等獎的好成績為古城酒業贏得了榮譽。
2014年“同心迎新年.共筑古城夢”由包裝車間主辦的迎新年頒獎晚會圓滿
召開，晚會中包裝車間以表彰“優秀班組長”、2013年“全勤人員”、“優秀信息員”為重頭戲，以詩歌、小合唱、舞蹈等多種形式拉開了新年的序幕。此次的晚會讓包裝人贏得了更大的信心，為凝聚正能量、正思維，提供了有力的保障。
在新疆第一窖古城酒業這個舞臺上，在包裝車間這條流水線上，包裝工們充
分展示著新時代工人的風采，盡情演繹著包裝工燦爛的人生價值。
七、以成績為動力夯實基礎迎接新的挑戰
在這幾年的創建活動中包裝車間積極進取以“立德育人，學習創新，高效和
諧，服務客戶”的公司精神中取得不斷的榮譽與成績。
近幾年來，車間出現了一批又一批的企業精英。精明能干、善于管理、知人
善任的車間主任馮曉玲。經過七年嚴峻的考驗，2008年7月被自治區授予“優秀共產黨員”榮譽稱號。老班長張麗華出色的工作表現，在2000年獲得奇臺縣“三八”紅旗手，昌吉州“五一”勞動獎章獲得者，2007年州“文明家庭”榮譽稱號。先進班長王玉蓮，工作勤奮，管理班組工作嚴謹，成為車間主任的得力助手，曾獲得縣級崗位標兵榮譽稱號。成為包裝車間的楷模。還有青年崗位能手中的付豐芝，楊慧玲、邱麗、等等曾連續五年、七年取得全勤，七年的時間，兩千五百個日日夜夜，風風雨雨，沒有畏懼，沒有怨言，為包裝車間鑄就了一道亮麗的風景。還有很多諸如此類優秀的員工們，他們在各自的崗位上為古城事業的發展奉獻著自己的力量。他們個個認真，競爭意識強，永不服輸，永不落后。他們突出的業績有目共睹。正是由于這樣一個個優秀個體組成的優秀集體，榮譽也隨之而來。相繼獲得；奇臺縣“工人先鋒號”、昌吉州“三八紅旗集體”、昌吉州“女職工文明示范崗”、昌吉州“青年文明安全示范崗”、自治區“青年文明號”、自治區QC成果“優秀質量管理小組”等等。
成績只屬于過去，未來還需要去挑戰。在今后的工作中，包裝車間全體員
工將會用熱血秉承600年釀酒精華，更加豪邁、更加自信地走向燦爛輝煌的明天。
新疆第一窖古城酒業包裝車間
