【稅務辦法】清河縣國家稅務局車輛管理辦法
時間：2023-04-27 14:30:01 來源：勤學考試網 本文已影響 人 
清河縣國家稅務局車輛管理辦法根據《邢臺市國家稅務局系統車輛管理辦法》，為了加強對全縣國稅系統公用車輛的使用和管理，提高車輛的使用效率，防止和減少車輛事故發生，保證車輛安全，增強駕駛人員的安全服務意識，下面是小編為大家整理的【稅務辦法】清河縣國家稅務局車輛管理辦法,供大家參考。
清河縣國家稅務局車輛管理辦法
根據《邢臺市國家稅務局系統車輛管理辦法》，為了加強對全縣國稅系統公用車輛的使用和管理，提高車輛的使用效率，防止和減少車輛事故發生，保證車輛安全，增強駕駛人員的安全服務意識，更好為機關、為基層服務，特制定本規定：
一、車輛管理機構及工作職責
（一）縣局辦公室是縣局車輛管理的責任部門。具體負責：車輛的內部調配、使用、派遣、維護保養、保險、駕駛員管理及編制車輛的購置預算和辦理車輛入庫、處置等事項。
（二）實行駕駛員定車保管負責制度，明確職責便于考核，駕駛員相互間未經車輛管理人員同意不得任意調換車輛駕駛。
（三）本單位車輛原則上不外借，上級機關或外單位借用車輛時，必須由局長批準后方能外借，借車時必須是本單位駕駛員駕駛，不準外單位人員駕駛本系統車輛。
（四）建立車輛使用登記卡片和臺帳，保管車輛，維護車輛的完好。
二、車輛的使用
（一）機關公務用車和大型活動用車，由辦公室統一調配，合理安排，任何單位和個人不得直接找駕駛員要車。
（二）各科室業務用車，到縣外開會、交流學習或去市局拉書、拉資料（領取稅收票證與專用發票時，按照稅收票證管理和專用發票管理規定辦理用車手續）。原則上每天只安排一輛公務用車，由辦公室統一安排車輛。用車單位或用車人員須按上級通知時間提前一至兩天告知辦公室（特殊情況除外），以便做好車輛調配工作?？h內工作用車，根據需要隨時安排。
（三）車輛統一在中標單位—“中石化”加油，一車對應一個加油卡，按車號對應加油，在科學核定油費的基礎上，由辦公室會同財務主管人員定期將車油費統一撥付加油單位。
（四）車輛實行定點清洗，擇優選擇洗車公司或站點。由辦公室統一辦理洗車卡，持卡洗車，洗車費由辦公室統一定期結算。車輛管理人員對車輛清潔情況要經常檢查，對洗車效果進行跟蹤看效。要求一車每周必須清洗一次以上，根據車輛情況可隨時清洗，時刻保持車輛內外干凈衛生，清潔明亮。
三、車輛的派遣
（一）系統所有用車一律實行車輛派遣制度。用車單位或用車人員事前填寫統一印制的《派車單》，辦公室根據《派車單》安排車輛。
（二）邢臺市范圍內的工作用車，由辦公室安排派車。
（三）出邢臺市外一般不予派車，如需要派車，須經縣局一把手同意后派車。
四、車輛停放
（一）系統內所有車輛原則上按各自辦公地點就地停放，不允許駕駛員自行決定將車開回家停放。如擅自將所駕車輛開回家停放，一旦發生意外造成損失，一切損失后果自負，并要追究相關人員責任。
（二）機關公用車輛按照劃定的車位停放，不準亂停亂放。下班后按照各自入庫車位停放。
（三）進入機關辦公院內的其他車輛，要嚴格按照大院內劃定的車位停放，不準在院內亂停亂放。停放車輛時注意院內花壇設施。
（四）外單位或非本單位工作人員的車輛禁止進院停放。
五、車輛的維修保養
（一）每周一上午為機關公用車輛自行保養與檢修的制度日。要求每位駕駛員對自己負責的車輛進行認真檢查與保養，發現問題能排除及時排除，不能排除及時報告，消除事故隱患，確保行車安全。
（二）機關公用車輛維修保養實行維修、保養、裝修審批權限制度。定點進行維修、保養。駕駛員要認真負責地監督檢查修理的項目、更換的部件，記錄好修復日期和里程表公里實數，妥善保留好送修審批申請單存根及修理清單。結算費用時憑駕駛員簽字認可的修理耗材、工時費用等清單與蓋章后的維修審批申請單作為結算憑證的依據。
（三）車輛維修保養審批權限。車輛維修保養比照財務審批制度執行。車輛需要維修保養的，由該車駕駛員填寫維修保養項目審批申請單，經辦公室主任、主管局領導、局長逐級審批后方可維修保養。
六、駕駛員崗位責任
（一）每位在崗駕駛員要認真學習交通法規和各項規章制度及業務知識，遵章守紀保證安全。
（二）愛護車輛，及時檢查維修，保持車容整潔，車況良好，不帶故障出車，嚴禁工作日飲酒，嚴禁酒后駕車。
（三）要樹立安全第一，熱情服務的思想，對各自的車輛要妥善保管使用，堅守崗位，做到隨叫隨到。乘車人乘車時，要及時提醒其系好安全帶、注意安全。
（四）未經允許，駕駛員不準私自出車或把車借給他人使用，更不允許將車交給無駕駛證或與準駕車型不相符合的人駕駛。如果駕駛員擅自將車輛交他人駕駛造成事故，責任由駕車人員自負，并追究該車駕駛員的責任。出車執行任務時，無特殊情況駕駛員不許改變行車路線辦私事。
（五）駕駛員在工作日下班后和法定節假日期間，不經批準不得動用車輛，不允許將所駕車輛開回家中或就近停放，嚴禁將所駕車輛用于婚嫁迎娶。每位駕駛員要開通自己的通訊工具，保持24小時通訊暢通，確保有事隨叫隨到。
七、駕駛人員待遇與獎懲
（一）在待遇上實行固定工資與績效工資相結合，除計發臨時人員固定工資外，按照多勞多得的原則，將駕駛員收益與出車里程掛鉤。每出車1公里給予本車駕駛員0.10元的出車補助、0.06元的安全獎、0.02元的通訊費補助和餐費補助。餐費補助100公里（含）以上為50元，100公里（以下）為20元。
（二）辦公室應分車輛建立月度出車里程統計表，月初或月底由辦公室主任定期統一抄表、核定本月出車里程并計算應補助和獎勵金額，按月發放。
（三）本月無事故、無刮碰、無違章的，方可計發安全獎。無手機者或有手機不使用者，不享受通訊補助費。
（四）由于駕駛員原因，發生責任事故造成單位損失的，停駕待崗，視情況給予一定的經濟賠償。
（五）由于司機原因造成車輛違章罰款，費用自理。
（六）每半年組織機關、稽查局、城區分局全體人員對司機服務水平進行一次民主測評，凡滿意度低于85%（含），停駕待崗學習，經考察合格后予以恢復工作。
（七）有下列情況之一的，給予批評教育、停駕待崗學習直至辭退處理。
1、不服從車輛派遣的；
2、因司機主觀原因致使通訊不暢縣局聯系不上耽誤出車任務的；
3、工作日飲酒的或酒后駕駛公車的。
