2023試用期工作總結及未來規劃5篇
時間:2024-01-21 13:48:06 來源:勤學考試網 本文已影響 人
試用期工作總結及未來規劃我有幸來到公司的運營管理部申請審批和施工申請。在公司領導的關心和指導下,在同事的熱情幫助下,我很快熟悉了公司的環境,適應了新的工作。下面是小編為大家整理的試用期工作總結及未來規劃5篇,供大家參考。
試用期工作總結及未來規劃篇1
我有幸來到公司的運營管理部申請審批和施工申請。在公司領導的關心和指導下,在同事的熱情幫助下,我很快熟悉了公司的環境,適應了新的工作?,F將我在試用期的工作簡要總結如下:
從上班開始,我就認真學習了公司的《員工手冊》和各項管理制度,并嚴格遵守,以免遲到早退違規。
能夠盡快適應,快速熟悉環境,了解報批和施工申請的工作材料。積極虛心向領導和同事咨詢學習,基本掌握相關工作資料、工作流程和工作方法。
1、在領導的安排下,用心與上海設計部溝通聯系,用心與政府相關部門溝通協商徐梅項目,為方案的順利進行帶來了有效的幫助。
2、以工作經驗和進度,結合公司實際,努力將工作計劃和工作進度緊密結合,使計劃和進度有效有序。
3、根據項目現狀,結合公司一級計劃,工作可預見,爭取在條件成熟時提前開展并完成所有與項目相關的事宜。
4、盡全力配合和幫助其他部門完成相關工作,給我帶來力所能及的幫助。
5、在計劃要求的時間內,提前完成項目備案,為項目的正常進行帶來了條件。
6、交通分析、日照分析和環境分析提前完成前期文字和制作,為下一步做好最好的準備。
7、與國土部門認真溝通,加強聯系,有效說服國土內高壓線搬遷,督促政府部門在有效時間內制定高壓線搬遷計劃,為項目帶來有利保障。
8、配合公司領導對土地交接工作進行認真跟蹤和有效監督,為領導做好參謀,把能開展的工作納入我的職責范圍,使土地交接工作順利正常進行。
9、利用人際關系,帶著熱情,不帶抱怨,盡可能的給其他部門帶來幫助和支持。與同事——相處,加強溝通,團結協作,盡快更好的融入團隊。
1、由于我在原單位主要從事行政、運營和項目管理工作,需要進一步了解和熟悉房地產公司的工作資料和流程。在試用期內,還沒有完全融入公司的習慣和規定,需要領導和同志的傳承和幫助。
2、有時候對工作過于自信,對一些復雜的工作估計過于簡單,導致工作被動,急于求成。
短短三個月,個人認為取得了一些成績,但是領導的要求和自我要求還有很大差距。如果公司認為我在試用期內仍然合格,并將轉正,我會進一步嚴格要求自己,克服自己的缺點,加強學習,努力提高自己的專業水平,充分發揮自己的優勢,全心全意、熱情認真地完成每一項工作。
試用期工作總結及未來規劃篇2
我加入蘭州聚東地產這個團隊,轉眼間已經快5個月了。我也從剛開始的惴惴不安到現在的坦然面對完成了轉變。我確定我和公司雙方的選擇都沒有錯。在這段時間的成長,有很多人給過我幫助,使我成長,衷心感謝給予我各種幫助的領導、同事和朋友們。
因為種種原因,我從原來的單位辭職,經過短暫的休整,我開始了尋找一個新雇主的過程。在母校的招聘網站上,我看到了酒鋼集團的招聘信息,讓我眼前一亮,以前一直對酒鋼存有好感,因為它是一個在本省具有很強影響力的特大型企業。于是我在網站上通知的時間準時的參加了招聘會,經過當時集團人資部的領導初試,我被直接推薦給了聚東公司主管招聘的何主任。之后我直接到公司和何主任取得了聯系,在主任的介紹下,我對公司有了一個初步的了解,心中對公司的各方面都很滿意,當時就表達了想進入公司工作的迫切希望。在接下來的日子,我耐心等候公司的面試通知。
由于我對這份工作的重視,在面試之前,我準備的很充分,不論是著裝還是心態,我都信心滿滿。然而,在面試過程中,公司組織的面試所具有的專業和嚴謹的態度讓我訝異。因為在我經歷的多次面試當中,面試官只是簡單的將簡歷翻看一下,然后問一些意向型問題,專業性質的問題基本不會涉及。這次的面試涉及到方方面面,不僅僅有意向型,專業性,甚至連人性層面的問題都有涉及。對我的觸動特別深,我感到了公司對每一位應聘者的認真態度和一視同仁的立場。
在這種情況下,我在面試中準確的展示了自己,但不知道是否會被錄取。接下來的日子,我在家中等待結果。沒過幾天,主任用電話告知了我被錄取的消息,我心中充滿了喜悅。我表示可以立即投入到工作中去。一天后,我到公司報到,然后辦理了各種必需的手續,開始安安心心的上班了。
正式參加工作以后,公司對我進行了全面的培訓,在這個過程中,我也對公司從剛開始那種模糊的印象,變得清晰起來。對公司的領導和同事也漸漸的熟悉了。也在此期間,我初步了解了公司正在實施的幾個項目的大概情況,包括酒鋼大廈項目的項目性質,還有圖紙等的熟悉;聚東望景項目的各項工作我都有接觸;榆中鋼鐵職工單身公寓項目也有所了解。等培訓結束以后,我被部里暫時安排到酒鋼大廈前期拆遷工作當中,由于拆除公司的原因,拆遷工作遇到了一些阻礙,我們工程部的成員,甚至別的部門的同志也都在這個過程中盡自己最大的努力去推進拆遷工作的進行,因為事關大廈能否按期順利開工,開工典禮能否成功舉辦。
在最后,我們終于在預定的期限內達到了場地要求,使各項后續工作得以展開,開工典禮也很圓滿的舉辦,公司的全體成員都很欣慰,感到自己的辛苦得到了結果。而聚東望景項目由于拆除工作已經完成,在籌備開工典禮的過程當中,我們完全交給施工單位去做,最后也成功了。這兩次的開工典禮對我的意義在于,通過我自己在里面起到的作用,雖然說很小,但是,我卻認為對我的影響比較大,不論是團隊協作,還是現場處置,我都得到了很好的經驗,更重要的是,此次的活動結束后,我覺得我已經真正融入到了蘭州聚東這個大家庭
了,對公司產生了一種歸屬感。
在此之后,我就和另一位新來的同事高磊共同去集團公司本部,將我們人事方面的一些手續辦理妥當了?;貋砗?,我被安排到聚東望景項目,開始正式的參與到項目建設的各項工作當中去了。
在望景項目開工典禮結束的次日,現場施工也即開始。項目負責人高克強和我作為甲方代表,開始履行自己的職責。
作為甲方代表,在整個項目的建設過程中,我們的作用決定著項目的成敗。所以我非常小心行事。在土方開挖之前,我作為甲方的技術負責人,和監理,施工方共同確認了正負零的標高。這是一項非常重要的確認工作,它關系到了以后主體的最終高度,以及以后通過政府部門驗收時的順利程度,總之是關系重大。在這之后,土方開挖有序展開,但是好的開頭不一定就意味著過程順利。在之前的設計及合同簽訂階段,我方忽略了現場地勢的復雜性,導致邊坡支護并未在圖紙上或者合同中顯示,而土方開挖到一定程度,靠近大沙坪小學的邊坡開始顯露不安全因素,急需進行邊坡支護,我們積極組織施工單位和監理單位展開了邊坡支護的施工設計方案的確定以及針對支護方案的專家論證。在此期間,雖然土方開挖仍在進行,但是卻是很慢的推進,大好的施工黃金時間在流逝。
邊坡支護施工跟進以后,土方開挖也很快結束。樁基成孔也推進的很快,樁基礎的澆筑完成的比較順利。包括防水工程,基礎工程都有序的完成了。
但是,不管是高層地下室還是多層地下室都沒有按期完成,這里面很大的原因在于:施工單位的項目經理管理不善,組織不力。施工一線的工人嚴重不足,包括鋼筋工,木工,混凝土工等工種都缺少人手。我們和監理多次進行現場協調,可是效果并不明顯。施工單位更多的是處于成本方面的考慮,不愿意多增加人員,當然也有其他的原因,但是都不是最重要的。在這種情況下,施工單位和下面的隊伍已經顯現了失控的跡象,我們果斷采取了嚴厲的措施,加大考核力度,組織專題會,對進度問題進行了針對性討論,制訂了一系列措施,包括增加人員,延長工作時間,保證安全質量,保證工期進度,加強管理,積極組織等等。我們又專門組織會議和監理方進行了積極溝通,統一了認識,一切為了項目的質量與進度。
采取了這些措施后,項目施工活動正在慢慢的進行調整,在后續的施工中,我們會繼續嚴格把關,從各個方面對項目進行監督與促進,力爭項目保證質量安全的前提下在計劃的時間內完成。
在每個人的成長過程中,所從事的工作才能從根本上體現他的自身價值,而實現在自身價值的過程中,就要有所付出,不能光說不做或者是光想不做。而我以前養成的習慣恰恰就有這些缺點,通過在工作當中我努力地改變自己,盡可能的多想多動,改變自己的缺點,發揮自己的優點,積極主動地去工作,我相信我會很快會徹底改掉自己的壞毛病。并且,公司不論是領導還是同事,他們對待工作的認真態度,以及在開展業務時所展現的游刃有余,這些都是我學習的好榜樣。有了他們做榜樣,我會進步。
進入公司的這段時間內,我在工作和生活當中得到了好多領導和同事們的幫助。領導會時常的詢問我們是否適應,是否有困難需要幫助,真的很感動,領導會在百忙當中對我們這些年輕的職員關切。而同事之間,也相處的非常融洽,工作的外部環境給我非常舒服的感覺,很多同事和我已經不是簡單的同事關系,我們在工作當中,和工作之余的生活當中,已經建立起來了友誼,他們是我的朋友。領導呢,也很和藹可卿,又不失威嚴。我不是很怕他們,但是對于他們的指令,我會完全聽從,就像對待長輩一樣的對待,畢竟是我們長輩一樣的人,我很尊重且仰慕。
作為公司的一員,我在開展工作時,始終會把公司的利益放在首位,不做出損害公司利益的事,也不會說會有損公司形象的話,因為在我的腦海里,我已經悄悄進行了對比,發現公司的每個地方都趨于完美與合理。我相信,在公司領導的英明決策下,通過公司全體成員的勞動,公司一定會蒸蒸日上,越來越壯大,只有公司壯大了,我們作為公司的一員也會分享到公司壯大后帶給我們的好處。
在以后工作生活當中,我將會努力地完善自己,繼續學習,為公司做出自己應有的貢獻。
試用期工作總結及未來規劃篇3
20xx年x月x日,我加入到xx公司,跟著經驗豐富的領導、同事學習,第一次學寫會議紀要,對于文字功底較差的我來說,這項工作還比較艱難;第一次心懷忐忑地對客戶進行電話回訪;每天在網上監控各地區項目的疑似負面信息,及時將廣大客戶的投訴反饋給一線人員,希望能夠高效的解決他們的問題;接到區域投訴時,站在客戶的角度,盡量能夠為他解決合理的訴求;對接地區公司和集團,收發一些文件,爭取第一時間完成;部門內的報銷,及時錄入系統,確保財務的及時入賬;對于crm系統,我也逐步熟悉并運用;協助領導、同事做些我力所能及的工作。感謝領導和各位同事的指導幫助,感謝公司給了我學習的機會。在這里,我看到了一個好的團隊,爭取早日成為其中的一名好隊員。
在工作中,我考慮問題不夠全面和細致,有時由于我的疏忽,導致個別統計數據有些誤差。在具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。一系列的問題需要我在以后的工作中努力克服和解決,更好地完成本職工作。自己應該做的事情,要勇于承擔,不依賴他人,在今后的工作中更加自信和仔細。
在以后的工作中,充滿了挑戰和機遇,我必須更加的努力,更用心、耐心的完成我的每一項工作。我堅信有公司領導的正確決策,有各位同事的協助,加上我個人的不懈努力,我將快速成長。
(一)增強責任感,服從領導安排,積極與領導溝通,提高工作效率。
要積極主動地把工作做到點上,落到實處,減少工作失誤。時刻堅持不懂就問,不明白就多學的態度,與同事多合作,與領導多匯報工作情況和建議,作為一個新人要將自己放的低一點,懂得團隊的力量和重要性。
(二)勤學習,提高業務能力。
涉及到工作相關知識的學習,不怕苦難,努力克服。做好收發文工作,及時對接地區、集團,確保信息傳達的高效。仔細監控每個項目的疑似負面信息,提高更多客戶的滿意度,維護中海品牌的美譽度。加強crm的更深一步了解,熟練運用各功能板塊,不斷加強自己的工作能力。
就體工作感受來說,我覺得里工作環境較好,領導關愛及工作條件給了我工作動力;其次同事間友情關懷及協作互助給了我工作舒暢感和踏實感;我司特有的業文化氛圍給了我工作信心。
承蒙領導信任,準許我繼續留在公司工作,我堅信自己能夠在今后的工作中表現的更好。
試用期工作總結10
在2個多月的試用期中,我在領導和同事的幫助下學習到了很多銷售方面的知識,并且對公司的銷售流程有了一定的認識;對于的銷售崗位的工作也有了一定的了解,下面是我這幾個月的一點工作心得,不足之處希望領導指正,以便得以更好的學習和進步。
在公司給的客戶資料、剛開始的一個月時我都是自己去拜訪各個客戶了解醫院基本情況,想通過自己的努力完成開發,但隨之我卻發現這樣做達不到想要的效果,自己去拜訪客戶一般都是第一次接觸,很難建立關系,想要達到拜訪效果也不是短時間能達到的。通過向公司領導和同事學習,所以我的策略變了,通過聯系商業外勤借助他們的力量,來達到自己的目標、
首先要了解醫院客戶的的基本情況,進貨商業,渠道,銷量,具體誰管事,和那幾家商業來往密切,從而選擇出那家商業和醫院關系比較好,再去聯系那家商業外勤,當然和商業外勤沒有良好的關系,對方也不會去幫助你,需要在做外勤的工作,外勤都是與藥劑科主任、采購關系比較好,自己還需要提前做好臨床主任的工作。
經過這2個月的鍛煉,我將目前的銷售工作歸納為首先一定要勤奮踏實,充分利用商業外勤資源,要做好銷售光是勤奮還是遠遠不夠的,另外還需要有良好的溝通技巧,能夠充分利用身邊和公司的資源。眼下我最主要的努力方向就是改進自己的工作方法、多和商業外勤溝通,充分利用商業外勤資源將被動銷售模式逐漸轉化為主動地銷售來提高銷售水平。
試用期工作總結及未來規劃篇4
在工作初期,我認真了解公司的發展情況并學習公司的管理規章制度,熟悉財務相關日常工作事務,同時努力完善工作的.方式、方法,提高自己的工作能力,以全新的姿態迎接工作的挑戰。每周四晚上都在公司學習相關企業里面的課程,受益匪淺,雖然以前也學習了,但是沒有貴公司學習的這么詳細,這么認真,從這段時間的學習中我懂得怎么在一個企業中做好做棒,知道怎么提升自己,如何在一個企業中長久做下去。
二、工作方面
端正工作態度,嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作,始終以100%的狀態對待工作。
1.耐心細致地做好財務工作
我在貴公司做了半個月左右,在這半個月里,我和公司的員工相處融洽,虛心學習且大概了解部門的相關財務和業務往來,同時也完成了領導安排的任務,了解在建工程科目和即將成立新公司的一些財務基本流程。半個月過后我被調到了新成立的公司,xx有限公司的財務部做會計,當時我十分害怕,我怕自己做不好,一家新成立的公司在財務上什么都沒有建立,財務部又才我一個人,我要把這個財務上沒有的東西都要重新建立起來,我很擔心,不過在領導和同事的鼓勵下,我加班加點,虛心學習,看大量有關書籍,了解了公司概況之后我慢慢就學會怎么去打理一家新公司的財務部。酒店開始籌辦修建過程中,我嚴格財務制度,做好每一筆賬,確保了收支平衡。對于每一筆進出賬,我都認真核對發票、賬單,根據財務的分類規則,分門別類記錄在案。按照財務制度,我細化當月收支情況,搞好每月例行對賬。
2.積極主動地搞好文案管理
對部門環境影響評價項目資料檔案的系統化、規范化的分類管理是我的一項經常性工作,我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法,將檔案進行分類存檔,我認真搞好錄入和編排打印,并根據工作需要,制作表格文檔。兩個月來,我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉,同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,并積極參與昌都地區投資公司相關學習和工作。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯。在領導和同事的幫助和支持下,我基本上做到了事事有著落、件件有落實。
兩個月的時間轉瞬即逝,我雖然做了一些工作,但仍然存在不少問題,主要表現在:
1.缺乏創新精神。
不能積極主動地發揮認真鉆研、開拓進取的精神,而是被動消極地適應工作需要。領導交辦的事情基本上都能完成,但幾乎都只是為了完成工作而工作。
2.工作不很扎實,不能與時俱進。
忙碌于日常小事,工作沒有上升到一定高度。不能專注于工作學習,很多知識雖然了解但卻不精。在工作中也經常馬虎,不注重細節,就只知道大概就開始做了,到最后自己檢查到了又得重頭在來。在今后的工作中,我將努力改正自身缺點,最主要的是一定要注意細節方面以便以后工作順利進行,同時以更大的熱情投入到工作中去。
首先,加強學習,提高政治思想素質和業務工作水平,樹立良好的職業道德,以嚴肅的態度,飽滿的熱情,嚴格的紀律,全身心地投入學習,為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能。雖然造價的工作瑣碎、繁雜,但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,以積極的心態面對每天的工作任務。
其次,我也將注重鍛煉自己的應變能力、協調能力、組織能力以及創造能力,不斷在工作中學習、進取、完善自己,以便更好地完成自己的本職工作。
以上是我對兩個月來工作的總結,在今后工作中我將努力奮斗,克服自己的缺點,彌補不足,爭取做的更好。
首先我要感謝公司能給我展示才能、實現自身價值的機會。我于20xx年x月x日成為公司的試用員工,擔任會計一職,轉眼間三個月試用期已接近尾聲,現將我的工作及學習生活情況作如下自我鑒定。
進公司以來,本人尊敬領導,與同事關系融洽,在較短的時間內適應了公司的工作環境。為盡快進入工作角色,我自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。并利用業余時間進行自學理論知識,業務水平和理論素養都有所提高。工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,向他們學習,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己。近三個月的工作,培養了我仔細、認真、謙虛的工作態度。 我的工作內容包括:預制金蝶記賬憑證、上報統計報表等。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發現自身問題,解決問題,總結原因,積累經驗,從而完善和提升自己能力,認真及時做好每一項任務,同時幫助同事做一些自己力所能及的事情。
我非常珍惜此次工作機會,在以后的工作中,我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,同時鍛煉自己、提升自己短板,和公司一同成長,同公司一起展望美好的未來。
試用期工作總結及未來規劃篇5
大家上午好!
轉眼見一年的試用期已經結束,在這段時間里,在醫院領導、帶教老師、同事們的的關心和幫助下,我很好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環境,在工作態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步,現將工作報告總結如下:
作為一名醫務工作者,為患者服務,既是責任,也是義務。所以在工作中,努力提高自己的思想道德素和業務水平,竭盡所能為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好病情及治療的解釋和溝通工作,切實將”兩好一滿意”工作落實到實處。讓每一個就診的患者滿意,同時不斷積累經驗,保持良好的醫患關系,為以后的工作做好鋪墊。
參加工作后我堅持每天學習,同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,堅持“精益求精,一絲不茍”的原則,工作過程中嚴格按照醫療操作規程進行,避免醫療事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題虛心向上級醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題的能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情發展,努力做到對患者負責,讓患者滿意。
在做好本職工作的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。在醫院領導和同事們的幫助下,我的各項工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的松懈,因為以后的工作還會面臨更大的機遇和挑戰。和其它先進同事相比還有差距,所以在今后工作中,我要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。以上是我的實習工作總結,在過去的一年里,要再次感謝院領導、科室主任及同事的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。在新的一年里我要更加努力工作,不斷進取,時刻以讓“人民滿意的醫生”的要求去激勵自己,使自己在以后的工作中取得更大的進步。
在此,我鄭重地向公司領導提出申請轉為公司正式員工。特此申請,請予批準!
此致
敬禮!
申請人:xxx
xx年xx月xx日