2023校長在全體教職工大會上講話
時間：2024-02-08 08:48:19 來源：勤學考試網 本文已影響 人 
下面是小編為大家整理的2023校長在全體教職工大會上講話,供大家參考。
老師們：
歲月不居，天道酬勤。過去的一學年，全體老師們勤奮工作，追求卓越，團結協作，銳意進取，在黨建工作、師德師風建設、年級管理、教育教學管理、德育活動、后勤保障、安全防范等方面都取得了可喜的成績。特別是****年高考，高三年級取得了輝煌的成績，我們的重點本科上線（特招線以上）和本科上線人數都實現了重大突破。成績的取得得益于全體一中人的團結協作，得益于大家的共同努力，得益于領導班子以身作則、開拓進取，黨員干部沖鋒在前、勇于擔當，得益于老師們特別是班主任親情付出、無私奉獻。成績的取得無不凝聚著全體教職工勤勉敬業、無私奉獻、積極進取、拼搏向上的精神。正是因為大家精誠團結、扎實奉獻，學校才有了新的發展。在此，我代表學校向大家表示衷心感謝！
今年*月**日我到一中來加入一中團隊，我深感榮幸，深感責任重大。在學校領導班子和干部教師的大力支持幫助下，我努力工作，擔當進取，為學校發展服好務，為教育教學質量提升想辦法，先后安全順利地組織了學業水平考試、藝體特長生專業測試等考試工作，積極參與聽課、教師培訓、教研活動，為提升老師們備課質量、備考水平，購買先進備課資源“學科網”，和兄弟高中的資源平臺保持了一致，假期購買《課程標準》，用于老師們參加業務考試和新學期備課之需。
嚴抓學生管理，號召同學們比自律、比文明、比規范、比落實、比勤奮、比進步、比志氣，做文明學生，創文明班級，建文明校園；
開展風紀整頓活動，正風肅紀，開展手機集中大檢查、衛生檢查等活動。嚴抓安全防范，召開了防欺凌暨法治教育、安全教育報告會、各學段暑假放假安全教育會，每周進行一次宿舍安全大檢查，強化安全防范意識。
加強校園文化建設，積極開展各類創建活動，順利開展省級文明校園年度復核工作，成功創建市級、省級綠色校園，我校制作的慶七一活動視頻《萬疆》在“泰安教育”發布，引起社會良好反響，推薦“一師一優課”參評全部獲得市級優課。為消除老師們后顧之憂，方便老師們用水，假期里總務處做了安排，為老師們辦了水卡。假期里對宿舍管理進行了改革，增強宿舍安全、保證秩序、提高休息效率，由原來的一棟宿舍樓一名管理員，增加為每層樓均設一名管理員，宿管科對其進行了培訓、加強管理，下一步再召開班主任會進行專門安排。
老師們，我們****年*月遷入縣城新校，我們學?？梢哉f是當前全縣設施硬件最先進的學校。我們“進城趕考”要向縣委縣政府、向全縣人民交一份滿意的答卷。學校發展環境發生了很多變化，生源質量逐年提升，社會期盼不斷提高，縣委縣政府在高中布局上對我們一中寄予厚望，即使從我們老師的個人價值實現來講，我們都要擦亮一中“百年老?！钡钠放?，所以我們不能只追求一份合格的答卷，我們得交出優秀的答卷，努力只能做到合格，而拼搏進取才能優秀。所以，當前我們一中是提檔升級、提質增效的關鍵期，是爬坡過坎、滾石上山、攻堅克難的轉型攻堅期。學校的發展和學生成績一樣，不進則退，希望大家能夠統一思想，凝聚共識，把思想行動統一到強校興校上來，統一到提質增效上來，進一步樹立爭先進位的趕考意識，增強攻堅克難的責任擔當，發揚勇于斗爭的建黨精神，守牢安全防范的底線紅線。按照作風轉變的要求，嚴紀律，提效能，勇擔當，提素質，樹形象，重師德，提師能，正師風，鑄師魂，以強烈的主人公責任感，以時不我待的緊迫感，以強校提質的使命感，以不進則退的危機感，愛校興校榮校，立足崗位，拼搏進取，扎實奉獻！
關于面對面全員培訓，根據縣里的要求，時間是**日至**日，方式為集中培訓，內容主要有師德師風教育、“三曬一述一公開”活動、“**大發展，教育怎么辦”大討論活動、新課標學習、教師安全教育、教學常規等業務專題學習、先周備課準備等。我們今天是全員培訓開班典禮，這四天將按照方案逐項進行，納入考核，合格則登記學時學分。明天下午，我們邀請了專家為我們做教育教學和高考備考研究的相關報告。專家報告結束后，參加縣骨干教師培訓的老師匯報學習成果。后期，學校將對要求撰寫的心得體會、教師讀書心得等進行評比展示，對優秀者頒發證書獎品。
新學年總體工作思路是：第一方面，堅持黨建引領，加強四個隊伍建設；
強師德，正師風，提師能。第二方面，狠抓學生管理與習慣養成，筑牢安全底線。第三方面，突出教學中心和質量生命線，落實教學常規，凝心聚力抓高三。第四方面，優化考核評價，強化成績導向。第五方面，堅持科研興教賦能，優化選科組合，提升備考水平。第六方面，加強校園文化建設和家校協同，提高服務意識、效率意識，堅持人文人本。以上思路，我在暑假放假會上也已經講到了。
新學年的工作奮斗目標：高三，本科要突破***人，重點本科有增長（**數以上）。全校各處室要以高三為中心，圍繞高三做好服務，全力支持高三。高二，全縣各項指標在原基礎上只進不退，最終的目標要超過明年高三的升本人數，一年要比一年好，一年更比一年強；
高二要在考試完以后抓緊優化選科組合與分班，要抓實管理、過程。高一，雖然尖子生較少，但整體生源質量顯著提升了，所以高一要做好三年規劃，三年一盤棋從長計議，所以高一目標要重點有突破（雙一流大學、特招線上線人數）、人人上本科。所有年級要調整好我們的教學策略，立足學情，抓習慣，抓常規，小步快走，低重心，快節奏，夯實基礎，推邊保優，確保實現目標和方向。
一是及時完成各項培訓任務，輕裝上陣，做好新學期教育教學工作；
二是提前謀劃，精心組織期末復習備考，各級部嚴密組織好考試，盡快做好評卷、考核、分班、師資等工作；
三是各級部做好開學各項準備，比如把教室分布圖發到群里讓家長學生知曉、宿舍安排、各項值班、學生嚴格管理（第一周及九月份的風紀整頓管理月活動，班級自查、級部自查、政教處檢查督查），以及任課教師的課堂管理、一崗雙責育人等；
四是各學科組按照培訓的要求等，完成各項規定動作，做好計劃撰寫和周前備課，編印好學案等，及時組織材料上交；
五是做好設施檢查和衛生打掃，迎接新生返校；
六是餐廳總務做好后勤保障，總務處做好保水保電；
七是增強安全防范意識，每位老師都要對安全隱患或苗頭及時上報，包括辦公室、教室、校園、學生等；
八是關于作風集中整頓，我們要增強紀律意識和規矩意識，嚴守工作紀律、辦公紀律，嚴守考勤制度，工作日期間不飲酒等。
學校有兩條線，一是安全底線，二是質量生命線。安全和質量的前提是管理，沒有管理不會有安全，更談不上質量提高。管理要求規范化，要靠我們的制度和機制。不是說原來沒有規范，而是原來的規章制度落實力度不夠，不嚴實，不扎實，執行力不夠，沒做到嚴細實恒。并且原有的規范面臨學校新的變化，要與時俱進，修訂完善。進入縣城以后，我們的生源、師資條件等各方面都有了變化，政府、社會、家長對我們有更高的希望和要求。我們就要在原有規范基礎上守正創新，進一步提高規范意識，落實規范要求，強化執行，提升效能。規范管理，既是落實，也是建設，也是完善。我們這一年要不斷地發現問題，及時解決問題，調整優化規章制度?！?*一中規范管理建設年活動實施方案》經過了班子充分討論優化，下面我帶領大家一起學習傳達這個方案。
老師們！發展一中，人人有責。我們校門口立了文化牌，校興我榮，校衰我恥，希望大家以時不我待、強校提質責任感，以守土有責、擔責盡職的使命感，傾心教書，潛心育人，提標增能，擔當進取，通過規范管理建設年、提升年、突破年，三年時間，臥薪嘗膽，勵志圖強，加壓奮進，我們一起創造一中的新輝煌！
規范管理建設的兩條主線，一是學生管理（即德育），二是教學常規，希望老師們嚴格落實好教育教學各項環節要求，夯實過程，拜托老師們把我們的學生教育好，培養好。老師們！一中的發展是不斷前進的過程，我們經常說，路雖遠，行則必至，事雖難，做則必成，道阻且長，行則將至，行而不輟，未來可期！
謝謝大家！
